« Il faut que chacun se sente .investi d'une mission »
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« Il faut que chacun se sente .investi d'une mission »

Un as des ressources humaines FRÉDÉRIC WACHEUX A ACQUIS UNE SOLIDE RÉPUTATION de spécialiste des ressources humaines, comme chercheur et comme auteur. Avant d'être nommé à la tête de l'académie, une première pour lui, le recteur enseignait au sein de la très réputée université Paris-Dauphine, où il dirigeait le MBA Management des ressources humaines ainsi que la Centre de recherche économique pure et appliquée. Auteur notamment de « Manager par le sens », « Structuration et management des organisations », «Méthodes qualitatives et recherche en gestion », l'homme intervenait également dans des entreprises du monde entier pour du conseil en management. Dans son dernier ouvrage, Frédéric Wacheux décrit « les clés de l'implication au travail », et propose une nouvelle méthode aux entreprises pour « remédier au désengagement des salariés » et « redonner le goût de l'engagement au travail». Toutes ces recettes vont-ils lui servir pour manager les profs de Guyane ? Pour l'instant, le résultat s'avère mitigé avec, en deux mois, une grève, des débrayages à répétition et plusieurs brouilles avec les syndicats. Entre la théorie et la pratique, il y a toujours un certain décalage...
Les syndicats dénoncent une politique de rigueur pour la rentrée 2008. Assumez-vous ces choix budgétaires du gouvernement?

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