L’emploi à l’heure d’Ariane-6
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L’emploi à l’heure d’Ariane-6

Didier Faivre, directeur du Cnes, et Bruno Gérard, directeur d'Arianespace, à Kourou.
Didier Faivre, directeur du Cnes, et Bruno Gérard, directeur d'Arianespace, à Kourou. • ANGELIQUE GROS

L’arrêt d’Ariane-5 et le début d’Ariane-6 marquent un tournant pour l’avenir spatial européen qui fait face à une concurrence rude. Au Centre spatial guyanais, ce contexte est synonyme de réductions de coûts. Alors qu’Arianespace renégocie ses contrats industriels, les inquiétudes autour de l’emploi sont nombreuses.

Le calendrier est clair mais la question de l’emploi incertaine. Le Centre spatial guyanais renégocie une vingtaine des contrats principaux d’Arianespace qui arrivent à échéance au 31 décembre. Les consultations de gré à gré entamées l’année dernière dans le contexte de la transition d’Ariane-5 à Ariane-6 sont synonymes de bouleversement du paysage des industriels de la base. Pour faire face à la concurrence sur le marché des lanceurs, l’entreprise doit réduire les coûts et demande aux industriels de faire de même.

Deux entités ont été présélectionnées pour conduire les activités techniques d’Ariane-6. Le groupement Clemessy, qui rassemble Cegelec, ALSG, RMT et Eiffage métal, des entreprises qui travaillent déjà...

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